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パーソル総合研究所では、この度「ニッポンの働く地図2025リポート」を発表しました。日本は人口減少・高齢化が加速し、地方の活性化が喫緊かつ重...
リクルート研究所は、「全国就業実態パネル調査」の開始から10年を迎えるにあたり「10年の“働く”を解析する」と題した報告書を公開しました、日本...
近年、「ウェルビーイング」という概念が企業経営の新たな潮流として急速に浸透しています。2025年の「はたらく人ウェルビーイング実態調査」では...
初の千円超えの福島県内最低賃金が適用となる来年１月１日まで３カ月を切り、県内の中小事業者は賃上げの原資確保に向け、経費削減や業務効率化に...
新しい資本主義の実行計画 2025年改訂版が6月に公表され、４年後の全国加重平均￥1,500、その後の2035年には平均賃金60％の賃上げ（推定￥1,800）...
「人時生産性」という言葉が、いま多くの現場で注目されています。人時生産性とは、従業員一人が一時間あたりにどれだけの付加価値を生み出してい...
近年、企業の現場では「人手不足」「長時間労働」「採用難」という三重苦が続いています。これらの課題に対して多くの企業が“効率化”や“デジタル化...
安倍政権下で進められた働き方改革ですが、このところ企業の関心も薄れ始めているようです。最低賃金の引き上げペースも５年前倒しになり、企業に...
昨日、ある団体様からの依頼で会員向け「カスタマーハラスメントの基礎知識と対策」についてのセミナーの講師を務めてきました。この問題は社会課...
日本の高齢者の就業率は上昇傾向にあり、2023年には15歳以上の総就業者に占める高齢者の割合が13.6％と過去最高を記録しました。特に65〜69歳では5...
今月、福祉事業団体からの依頼でケアマネージャー（ケアマネ）向けのカスタマーハラスメント（カスハラ）のセミナーを行うことになっています。調...
高齢化に伴う人口の減少により、多くの企業が人材不足に陥るほか、人材獲得競争の激化や人件費の高騰など、さまざまな問題に直面すると考えられて...
