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福祉・医療業界の人手不足問題の根底には、需要と供給のバランスに問題があると考えられています。少子高齢化に伴い、日本国内での福祉・医療を必...
近年、DX系人材や建設業の施工管理技士など、需給バランスの崩れから、労働市場での年収水準が高騰し、自社の賃金制度では処遇が難しいという状況...
今月7日に発表された民間調査では、中小企業の約半数がリスキリングに興味を持たれ、取り組みの意思表示をされているそうです。大手企業では約８割...
ここ数年、多くの企業で人事制度改定が積極的に行われています。そこで今回はリクルートが行った「企業の人材マネジメントに関する調査2023」から...
目標管理と聞くと企業の評価制度であるとか、形だけでやっている感がある制度と捉えることが多いようですが、仕事での目標がないということは自己...
リクルートは17日、「企業の人材マネジメントに関する調査2023－管理職・ミドルマネジメント編」を発表しました。管理職について、制度を変える、...
日本能率協会から今年も「新入社員意識調査」の結果が公表されました。（「お知らせ」10/10資料公開）この調査は、同会が実施する新入社員向け公開...
海外の企業は、自社製品の魅力や技術力をデザイン力で伝えることで成功を収めています。日本企業にとってもデザインの考え方を取り入れた経営によ...
「キャリアパス」とは、英語の「Career（職歴）」と「Path（道）」とを組み合わせた言葉で、「仕事における道筋」を意味します。具体的には、企業...
一般的に目標管理制度は、年度の初めに企業の経営計画の年間目標に沿って従業員に目標を設定してもらい、その進捗や達成度に応じて人事評価を行う...
2023年度の最低賃金について、中央最低賃金審議会の小委員会は、全国加重平均で41円（4.3%）引き上げることを目安として取りまとめ、都道府県では1...
採用が売り手市場の近年、中途採用の求人募集をしても応募がないと悩む中小企業経営者が多いようです。人材紹介を利用するも紹介が少なく中途採用...
